Amazon говорит, что ей нужно больше работников, но для этого ей необходимо повысить компенсацию, и это будет проблемой, если текущая экономическая ситуация останется прежней.
Во время пандемии бизнес Amazon был неоднозначным. В то время как компания извлекает выгоду из того, что она называет «беспрецедентным потребительским спросом», ей также приходилось сталкиваться с проблемами цепочки поставок и нехваткой рабочей силы, которые оказывали давление на ее доходы.
Amazon всегда нанимает дополнительных работников во время напряженного сезона отпусков, но в этом году нехватка рабочей силы, из-за которой Amazon потеряла доходы, и рост компенсаций повлияют на прибыль компании в четвертом квартале.
В своем отчете о доходах за третий квартал финансовый директор Брайан Олсавски заявил, что компания ожидает, что снижение производительности труда и инфляция затрат приведут к увеличению операционных расходов на 4 миллиарда долларов в четвертом квартале.
В предыдущем квартале эта цифра составляла около 2 миллиардов долларов. Около миллиарда из них были связаны в основном с повышением заработной платы и стимулированием операционной деятельности.
В течение третьего квартала размещение запасов Amazon «часто» перенаправлялось в центры выполнения заказов, которые располагали необходимым количеством рабочей силы для комплектации товаров. Это привело к более длительному ожиданию и более дорогим маршрутам транспортировки доставленных посылок.
Создается впечатление, что Amazon застряла здесь в довольно плохом цикле. Нехватка рабочей силы приводит к тому, что компания теряет на обработке заказов. С другой стороны, усилия по привлечению работников обратно на рынок труда также дорого обходятся Amazon.
Источник: finance.yahoo.com
